Diseño de un Plan de mejora de la Norma NTE ISO 45001 Sistema de Seguridad y Salud Ocupacional para el Gobierno Autónomo Descentralizado de la Municipalidad del Cantón Daule.

Abstract

“La gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional (SSO) en instituciones municipales enfrenta desafíos significativos. Es esencial que estas organizaciones implementen políticas efectivas de prevención de riesgos laborales y promuevan una cultura de seguridad entre sus empleados. La falta de recursos y capacitación adecuada puede comprometer el mantener la salud física y mental del trabajador, afectando la calidad de cada servicio público ofrecido a la comunidad”. (Mantilla Rivera, 2024) La integración de la salud mental en el entorno laboral es esencial para garantizar el bienestar de los empleados. Los entornos de trabajo deficientes, como aquellos que permiten la discriminación y la desigualdad, representan una amenaza considerable para la salud mental de los trabajadores. (Organización Mundial de la Salud, 2024) “La excesiva confianza en el sector de la construcción es la principal causa de siniestralidades laborales. Es fundamental que los trabajadores mantengan siempre la conciencia del riesgo y utilicen los equipos de protección adecuados para prevenir incidentes”. (Climent Olives, 2024)