DISEÑO DE UN PROGRAMA DE RIESGOS PSICOSOCIALES DE CONDUCTORES Y MÉDICOS DE AMBULANCIA DEL ECU 911 DE MILAGRO.

Abstract

Durante los últimos años, diferentes investigaciones a nivel mundial han evidenciado el problema que acarrea los riesgos psicosociales en los diferentes colaboradores, anteriormente eran denominado únicamente como enfermedades mentales o simplemente estrés laboral, pero, en la actualidad este problema localizado denominado “Riesgos Psicosociales” puede traer consigo problemas muy graves a nivel físico y mental de cada uno de los trabajadores en las diferentes áreas de trabajo, además, estos factores de riesgos psicosociales si no son tratados a la brevedad posible a través de un plan de prevención puede convertirse en enfermedades no transmisibles como por ejemplo, la depresión, irritabilidad, la ansiedad, incluso puede ocasionar alteraciones o trastornos del sueño, entre otras enfermedades más como por ejemplo, el Síndrome de Burnout. Se conoce que el objetivo de la seguridad y salud ocupacional en todo trabajo es proteger a los trabajadores de contraer ciertos riesgos laborales, entre ellos, se detallan los riesgos físicos, químicos y biológicos, mecánicos, eléctricos sobre todos aquellos riesgos considerados los más importantes para un adecuado desenvolvimiento como son los riesgos psicosociales, que son derivados de cada área de trabajo y que pueden afectar de manera directa la salud individual o grupal de estos. En un gran número las empresas en Ecuador, aun se muestran reacias a este tipo de diagnóstico y prevención de riesgos, sin embargo, es necesario considerar que en toda empresa existe un departamento encargado de identificar, evaluar y prevenir estos tipos de riesgos, mucho más aun el riesgo psicosocial, que comprende aquellos positivos o protectores, así como aquellos negativos que generan riesgo total con el fin de realizar las debidas intervenciones y así prevenir las enfermedades que se encuentran asociadas al estrés laboral con la finalidad de promover el buen clima laboral y mejorar la productividad de cada uno de ellos.